2025年以来，贺兰县人社局就创中心始终将促进高校毕业生等青年群体就业工作摆在突出位置，坚持精准施策、多管齐下，通过拓展就业渠道、强化服务保障、实施重点帮扶等一系列务实举措，全力推动高校毕业生等青年群体更加充分、更高质量就业。

　　贺兰县人社局就创中心紧密结合高校毕业生求职季时间节点，密集组织开展“百日千万招聘” “全国城市联合招聘高校毕业生”等线上线下专场招聘会。充分利用“互联网+就业”模式，打造常态化的云招聘平台，深入社区、村举办小而精的线下招聘活动。有效拓宽了毕业生的岗位选择空间，搭建了便捷高效的求职桥梁。 

　　与此同时，为提升高校毕业生等青年群体的就业竞争力和岗位适应能力，贺兰县人社局就创中心大力实施大学生实习计划和青年就业见习计划。积极对接县内优质企业，开发涵盖重点产业、优质企业。通过规范管理、发放补贴、加强指导等方式，鼓励用人单位吸纳毕业生参加实践锻炼。

　　值得一提的是，今年以来，贺兰县人社局就创中心精准摸排毕业生个人信息及就业意向，建立就业情况清单及“雨露计划”毕业生“1131”服务实名制台账，每月对未就业毕业生进行电话回访，宣传就业政策，推荐就业岗位。同时向毕业生提供就业创业指导、岗位信息等服务，大力宣传高校毕业生基层就业生活补贴、青年就业见习、高校毕业生到机关事业单位实习等促进毕业生就业创业政策，鼓励暂缓就业的毕业生积极投入到就业中。

　　接下来，贺兰县将持续挖掘优质岗位资源，加强与园区、重点企业的对接，动态归集发布更多适合高校毕业生的岗位信息。深化就业指导服务，开展职业体验、职业技能培训等活动，提升青年就业实战能力。强化困难群体兜底帮扶，持续跟踪“雨露计划”实施效果，确保帮扶不断线、服务暖心坎。