9月4日，贺兰县富兴街街道办事处组织开展社区党组织书记、副书记公开竞职活动。本次活动以“赛场选马”的机制打破传统选人模式，做到程序公开、过程透明，真正实现能者上、优者胜，为基层治理持续注入新活力。

　　街道在此次竞聘中严格设定推荐范围与资格条件，突出政治素养、实干实绩和群众口碑，明确从优秀副职和委员中择优选拔，树立了重实干、重担当、重实绩的鲜明导向。竞聘前，街道党工委成立由领导带队、各办（中心）负责人共同参与的推荐小组，深入各社区开展全面考察。采取“个人自荐+民主推荐”相结合的方式，既尊重个人意愿，也充分听取群众意见。通过资格审查的候选人进入竞职演讲环节，围绕社区治理、服务群众、党建引领等内容畅谈思路、展示能力。全程设置7天公示期，并开通监督电话，确保操作阳光透明。

　　“这不仅是对我们的一次淬炼，更让大家在交流中相互学习、彼此借鉴。听着其他同志谈服务居民的实招，我也积累了不少新思路。今后我将一如既往扎根社区，把居民的诉求抓实，把该办的事情办到位。”贺兰县富兴街街道迎宾社区党委副书记糟秀英说道。

　　此次竞职是贺兰县富兴街街道加强基层党组织建设、推进基层治理现代化的一次生动实践。未来，一支结构更优、能力更强、作风更实的“头雁”队伍，必将为构建和谐社区、提升基层治理水平提供坚实保障。

　　接下来，富兴街街道将持续抓好社区组织建设，选好带头人、配强班子，锻造高素质社区干部队伍，提升社区工作者“面对群众诉求开口能讲、问策能对、遇事能办”的能力，把服务居民的工作做深、做细、做到位，贺兰县富兴街街道党建办公室主任章李娜表示。（记者：陈漱玉）